澳洲政府7月试行新签证「全球人才计划」

来澳3年即可申请永久居民

随着457签证的废除，特恩布尔政府不仅已经开始签发482临时技能短缺签证（TSS），还拟推出全球人才计划（Global Talent Scheme）。这项将于今年7月1日开始试行的新高技术签证计划，旨在激烈的国际竞争中引进高科技人才和技术。

 

新签证的条件是：雇人企业必须是一个得到公认的企业，年营业额超过400万澳元（过去2年），能够为具备高技能和经验丰富（3年以上相关工作经验）的人，在澳洲年薪超过18万澳元收入的职位上工作提供担保。

 

还有一个要求是：雇主需要能够证明他们优先雇佣的是澳洲人，并可证明新引进的人才将会向澳洲人教授和培训相关技术。担保雇主必须保留雇佣和培训澳洲人的记录。

 

技术为主和与STEM（科学、技术、工程和数学）有关的新创公司也能够为具有特殊技术才能而有经验丰富的人提供担保。但这些新创公司需要是获得创业权威机构认可的企业，并能证明他们是以雇佣澳洲人为优先。

 

对于新创公司，引进的高科技或STEM（科学、技术、工程和数学）领域，如电子化、生物医学、农业技术等经验丰富的专业人才，最低工资只需符合市场最低工资标准要求即可。

 

不论属于以上两种情况的哪一种，都会首先获得4年的482签证，但来澳3年即可申请永久居民。签证持有者的工作职位如被停止，如新创公司倒闭，将有60天的时间转换担保雇主和新签证，或者离开澳洲。

 

预计新计划将于今年7月1日起试行1年，企业必须确保澳洲人的就业优先。政府将在那之前向相关领域进行咨询。试行中，一个工业顾问团体将随时提供指导和建议。

 

目前全球人才计划的签证数量还没有设置上限，但个体企业雇用的移民数量均有限制。新计划下，公认的企业每年最多有20个技术移民名额，而新创企业则最多有5个。

 

公民和多元文化事务部长塔吉（Alan Tudge）表示，全球人才需求量很大，我们需要为澳洲的企业提供途径聘请他们。

 

“我们希望确保澳洲企业能够聘用到世界上最优秀的人才，因为这将会促进业务增长、技能传递并创造就业机会。”塔吉说，“这是我们技术移民签证项目正在进行的改革中的一部分，确保澳洲的工作对澳洲人具有优先权，但有时候我们不具备某些技能和经验，需要聘请外国劳工。”

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